18th Annual Global CEO Survey China insights

Appréhender les bouleversements : tirer parti de la «nouvelle normalité» en Chine

Comment les chefs d’entreprise chinois peuvent-ils tirer parti des grands bouleversements à l’œuvre dans le monde? Comment attirer et fidéliser les talents nécessaires pour stimuler la croissance de son entreprise? Que faire pour tirer son épingle du jeu dans la « nouvelle normalité»?

Cette étude met en lumière les défis auxquels les dirigeants font face, sur fond de «nouvelle normalité» et de plans visant à contrer les effets des grands bouleversements. Il comporte également une série de recommandations pour aider les chefs d’entreprise chinois à s’adapter à ces bouleversements et à créer de la valeur tandis que Pékin poursuit ses réformes économiques.

 

Conclusions principales du compte rendu sur la Chine

1. Baisse de confiance sur fond de «nouvelle normalité»
2. La pénurie de compétences et le manque d’accès aux capitaux minent la confiance
3. L’intensification de la concurrence et l’évolution du comportement des consommateurs, principaux facteurs de bouleversement
4. Les dirigeants positionnent leur entreprise pour la croissance grâce à des projets de partenariat
5. Les chefs d’entreprise chinois prévoient de créer davantage de joint-ventures et d’alliances
6. Les chefs d’entreprise chinois sont moins convaincus que leurs homologues étrangers de la valeur à tirer du numérique
7. Pour les chefs d’entreprise chinois, fiscalité et formation devraient être les priorités du gouvernement
8. La diversité des talents, facteur clé d’innovation

Mai 2015 – 20 pages – En anglais et en mandarin

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Hélène Rives
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