PwC en France compte aujourd’hui 1 900 femmes. Elles représentent 51 % des recrutements et 20 % des associés.

Afin de promouvoir et de favoriser le rôle des femmes, un programme, « Women in PwC », a été mis en place en vue notamment d’accroître leur nombre parmi les futurs associés.

Des initiatives telles que « Cercles au féminin » (des lieux de discussions animés par des femmes associées) ou le « Women Survival Course » (programme de coaching visant à aider les femmes à évoluer dans le monde professionnel) reflètent la volonté de PwC en France de développer encore la présence des femmes à tous les échelons de son organisation.

Par ailleurs, PricewaterhouseCoopers est depuis trois ans partenaire du Women’s Forum for the Economy and Society. Lieu de débat et de dialogue, le Women’s Forum for the Economy and Society rassemble chaque année à Deauville pendant trois jours des femmes du monde entier qui savent se faire entendre.

L’évenement « Temps de femmes » réunit depuis quatre ans, dans un lieu exceptionnel, des femmes dirigeantes, clients, invitées par les associées et les associés de PwC : une opportunité pour elles d’échanger sur leurs expériences et de se constituer un réseau.