Communiqué de presse 2007
Arrêt du tabac : 60% de réussite chez PwC !
Dès le 1er février 2007, la loi d’interdiction de la cigarette dans les lieux publics applicable aux entreprises, aux administrations, aux établissements scolaires, aux établissements de santé entrera en vigueur.
PwC est une entreprise pionnière en la matière.
En 2006, PwC a proposé à ses collaborateurs des sessions pour arrêter l’usage de la cigarette. 150 d’entre eux ont suivi le programme parmi lesquels 90 ont arrêté de fumer, soit un taux de réussite de 60%.
Le cabinet d’audit et de conseil a choisi d’accompagner le « mieux-être » de ses collaborateurs sous l’impulsion de l’associé DHR Eric Bertier, au moment du déménagement de ses équipes à Crystal Park à Neuilly-sur-Seine en rendant ce bâtiment non-fumeur.
Ce programme développé par le spécialiste Allen Carr est proposé aux collaborateurs sur la base du volontariat actif. Il est subventionné à hauteur de 85% par le cabinet et par le courtier en assurances Ressources France. Les 15% restants sont payés par les collaborateurs. Cette aide doit être systématiquement offerte aux nouveaux collaborateurs à partir de 2007.
Les trois premières sessions se sont tenues au mois de janvier 2006 au siège de PwC. Devant le succès du programme, le cabinet a renouvelé l’expérience en juillet à Neuilly-sur-Seine puis en septembre en l’étendant à son bureau de Lyon. Cette tendance est contagieuse. Le cabinet correspondant de PwC au Luxembourg, sur le modèle français, a lui aussi choisi d’appliquer la même recette. Avec succès.
À propos de PwC
PwC (www.pwc.fr) développe des missions d’audit et de conseil pour des entreprises de toutes tailles, publiques et privées, privilégiant des approches sectorielles et assurant confiance et valeur ajoutée pour ses clients et l’ensemble des parties prenantes. Plus de 142 000 personnes travaillent en réseau dans 149 pays, partageant points de vue, expériences et solutions pour proposer des perspectives innovantes et des conseils adaptés à chaque problématique.
En France, PwC développe cette approche avec Landwell, cabinet d’avocats correspondant.
